Pomozite razvoju web mjesta, dijelite članak s prijateljima!

Gotovo svaki zaposlenik je upoznat s ovim konceptom. Zahtjev za administrativni dan mora se uredno podnijeti i podnijeti nadležnim tijelima u određenim razdobljima. Ako se takva pravila kolektivnog ugovora ne poštuju, radniku prijeti ozbiljne sankcije, uključujući i otpuštanje. Zahtjev za slobodno vrijeme može biti uzrokovan različitim okolnostima, uklj. obitelj, a odmor za taj dan osigurava se ovisno o datumu registracije dokumenta. Znati kako pravilno napisati zahtjev za slobodno vrijeme na računu prethodno provedenog vremena, o vlastitom trošku ili iz drugih razloga, oslobodit će vas službenih problema.

Što je slobodan dan

Zakonodavstvo Ruske Federacije ne daje jasnu definiciju pojma "slobodno vrijeme", međutim, postoje različita tumačenja ovog pojma, ovisno o okolnostima kada primate jednodnevni dopust - na vlastiti trošak, uzimajući u obzir prethodno radno vrijeme za godišnji odmor, za davanje krvi. Zahtjev za slobodan dan, koji zaposlenik daje voditelju, navodi okolnosti i razloge zbog kojih radnik uzima slobodan dan. Osim toga, svakako stavite datum dana, koji zaposlenik namjerava koristiti za svoje potrebe.

Razlozi za dodatne vikende

Neki radnici će biti razočarani - poslodavac nije uvijek dužan upoznati ih na pola puta i osigurati pravo da ne ide na posao. Ako tvrtka radi u napetom ritmu, proizvodna potreba za određenim zaposlenikom je velika, onda zahtjev za slobodno vrijeme možda neće biti odobren. Oni odbijaju čak i kada je iskustvo u toj organizaciji s radnikom manje od šest mjeseci. Međutim, postoji nekoliko vrsta građana kojima je uskraćeno pravo odbiti takav dopust. To uključuje:

  • osobe s invaliditetom svih skupina;
  • sudionici 2. svjetskog rata;
  • umirovljenici;
  • bliski rođaci vojnika poginulih na dužnosti;
  • ljudi koji traže sahrane, vjenčanja, porođaj.

Administrativni dan o vlastitom trošku

Najjednostavniji način da odvojite vrijeme s posla na određeni datum je tražiti slobodno vrijeme bez uštede plaće. Zahtjev za slobodno vrijeme mora navesti razloge zbog kojih zaposlenik treba slobodan dan. Vremenski list sadrži crtice. U slučaju pozitivne odluke, uprava organizacije izdaje nalog o davanju neplaćenih dana zaposleniku s naknadnom obradom prema podnesenom zahtjevu.

Na račun prethodno provedenog vremena

Odobravanje odmora za prethodno radno vrijeme odvija se u dogovoru s neposrednim nadređenima radnika - predradnika, predradnika, voditelja odjela ili radionice. Ova opcija za odmor daje se ako je tijekom vikenda, praznika bilo neregularnog posla ili hitnog posla. U isto vrijeme, postoji izbor - kompenzirati rad s novcem ili slobodnim vremenom pisanjem zahtjeva za slobodno vrijeme. Potrebno je "prijateljski" pregovarati s kolegama i nadređenima, kako bi pronašla nekoga tko će zamijeniti osobu koja uzima taj slobodan dan za to razdoblje.

Vrijeme odmora zbog odmora

Ako godišnji odmor nije „završio“, preostali su dani koji su poslodavcu ostavljeni podređenom, onda je pitanje jednostavno riješeno - zahtjev za slobodno vrijeme podnosi se na traženi rok, a radnik koristi vrijeme koje mu pripada. Nemoguće je podnijeti zahtjev za odmor na odmoru, koji još nije stigao, a Zakon o radu ne pruža takvu mogućnost. Možete uzeti ne više od 2 tjedna, pod uvjetom da je od 28 dana godišnjeg odmora korišten 14. Prema ovoj opciji, plaće se spremaju i plaćaju u skladu s računovodstvenim pravilima za izračun plaće za godišnji odmor.

Kako napisati zahtjev za slobodno vrijeme

Unatoč činjenici da je forma takvog zahtjeva jednostavna, potrebno je osloniti se na sve suptilnosti pri pisanju zahtjeva, budući da zakonski, netočan dizajn zahtjeva podrazumijeva ne samo neslaganje u pružanju malog slobodnog vremena, već i odbijanje samog razmatranja dokumenta. Takva situacija može dovesti do činjenice da će neovlašteno razdoblje odsustva s radnog mjesta poslužiti kao izgovor za proglašenje ovog puta izostankom i otkazom na temelju mjerodavnog članka ŽP RF. Da biste to izbjegli, pažljivo ispunite detalje.

Struktura i potrebni podaci

Uobičajeno je izraditi nacrt dokumenta prema općim pravilima modela koja su karakteristična za službene obrasce. Podaci o primatelju i pošiljatelju, kao i datum podnošenja zahtjeva upisuju se u gornjem desnom kutu papira A-4. U sredini - ime. Pod njim - bit dokumenta s stavljanjem obveznih podataka, koji uključuju broj, potpis i njegovo tumačenje od podnositelja zahtjeva. Navedite sve podatke jasno, čitljivo, tako da nema osnova za dva tumačenja. Ne zaboravite da iznos budućih prihoda ovisi o točnosti dostavljenih podataka.

Detaljne upute za kompajliranje

Ovaj službeni dokument ima standardni izgled. Morate podnijeti zahtjev za vrijeme prema sljedećem algoritmu:

  1. U gornjem desnom kutu dosljedno navedite položaj čelnika tvrtke, ime, prezime i početna slova imena i prezime direktora.
  2. Pod tim podacima dosljedno se upisuju svi podaci o podnositelju zahtjeva - položaj, puno ime i prezime.
  3. Napišite datum popunjavanja rada, navedite lokaciju tvrtke (grad, regiju).
  4. U sredini napišite naziv molbe.
  5. Pod njime razjasnite suštinu zahtjeva - navedite razloge zbog kojih je vikend potreban, od čega i za koji inkluzivni broj, razloge (na odmoru ili bez plaće, za prethodnu obradu).
  6. Na dnu je čitljiv potpis, dekodiranje, broj. Zahtjev se registrira kod tajnika ili neposredno nadređenog radnika.

Primjer aplikacije za odmor

Tipična verzija peticije za dodatni odmor je sljedeća:

Voditelj OJSC "Nephrit"

Chardyntsevu R.V.

Programer Levankova I.P.

25.10.2017g.

Moskva, Moskovska regija

IZJAVA

U vezi s ulaskom u službu u nedjelju, 10.15.2017, za puni osam-satni radni dan, molim vas da mi date dan slobodnog dana od 26.2.2017. S voditeljem IT odjela Aleksandrov S.L. dogovoreno izdavanje dodatnog dana odmora.

25.10.2017g. osobni potpis Levankova I.P.

Ne smeta mi osobni potpis Alexandrov S.L.

pojam

Budući da vlasti moraju pronaći zamjenu za osobu koja uzima nepredviđeni slobodan dan kako se proizvodni proces ne bi zaustavio, zahtjev se mora podnijeti unaprijed, 2-3 dana prije očekivanog slobodnog vremena. Ako se nešto hitno dogodi, što zahtijeva hitnu i brzu intervenciju osobe izvan službe, šalju se hitne prijave s datumom predviđenog slobodnog vremena. Međutim, u takvoj situaciji morate znati da uprava možda neće susresti zaposlenika ako smatra da okolnosti nisu važne.

Ako zaposlenik jednostavno “pobjegne” bez obavještavanja vlasti o razlozima svoje odsutnosti, postoji velika vjerojatnost da će izvješće biti propušteno, podređeni će biti ukoren. Sustavno nepojavljivanje na radnom mjestu bez opravdanog razloga prijeti da će biti odbačen prema članku u radnoj knjizi o redovitom izostanku s posla, stoga ispravno iznesite sve ne izlaze na posao kako biste izbjegli ozbiljne probleme.

Zahtjev za odmor na vlastiti trošak

Ako nema odmora na praznike ili vikende, dane neiskorištenog godišnjeg odmora, zaposlenik može uzeti slobodan dan i uzeti administrativni dan bez zadržavanja sadržaja - to je pojam označen u regulatornim aktima i Zakonu o radu. Izvanredni slobodni dan se određuje prema općim pravilima, a za zakonito izvan tvrtke ili tvrtke potrebna je pozitivna odluka uprave tvrtke o zahtjevu. Obavijest je standardna:

  • Pokrovna oznaka poravnata u gornjem desnom kutu, s naznakom imena poslodavca, nazivom pravne osobe, imenom i inicijalima podnositelja zahtjeva.
  • Ime papira u sredini.
  • Suština peticije, gdje se daje određeni broj, kada bi trebao biti odsutan s radnog mjesta, i razlozi za takvu situaciju.
  • U nastavku je trenutni datum i potpis s dešifriranjem podnositelja.

Obiteljska prijava - uzorak

Svaki radnik koji je radio u tvrtki najmanje 6 mjeseci može tvrditi da je dobio nekoliko sati ili dana, navodeći u zahtjevu razlog slobodnog vremena „iz obiteljskih razloga“. Zakon o radu propisuje da su takve situacije vjenčanje, rođenje djeteta, smrt bliskog rođaka. Dodjeljuje se 1-5 dana po navođenju tih razloga.

Ako je iskustvo manje od šest mjeseci, onda neće biti moguće uzeti slobodno vrijeme na račun slobodnog vremena, morat ćete uzeti vremena bez uštede plaće. Međutim, postoje iznimke za sljedeće kategorije građana kojima je dodijeljen odmor prije isteka šestomjesečnog razdoblja:

  • trudne radnice;
  • maloljetna djeca;
  • Roditelji beba do 3 mjeseca starosti.

Primjer izraza izgleda ovako:

Direktor tvrtke Remstroy LLC

Kalyuzhinu E.I.

Od računovođe Stepanove TS

Ivanovo, regija Ivanovo

19.10.2017g.

IZJAVA

Molimo vas da iz obiteljskih razloga izdvojite plaćeni godišnji odmor od 2 dana od 25.10.2017. dana 10.2.2017

19.10.2017g. Potpis Stepanova TS

Zahtjev za prethodno radno vrijeme

Ako zaposlenik radi prekovremeni rad, on ima pravo na slobodno vrijeme pisanim ili usmenim sporazumom sa svojim nadređenim. Iskusni odvjetnici preporučuju da daju izjavu u pisanom obliku, tako da se glava ne odnosi na činjenicu da je zaboravila na sporazum. Izgleda ovako:

Voditelj tvrtke Stroymash LLC

Zhuravleva I.V.

Od dizajnera Selezneva A.I.

20. rujna 2022-2023

IZJAVA

Molimo označite dan slobodnog dana na dan 25.05.2017. Za dan u kojem je radila, 17.09.2017.

20. rujna 2022-2023 Potpis Seleznev A.I.

Prijava za administrativne sate

Možete uzeti slobodno vrijeme za nekoliko sati, ako to zahtijevaju hitne stvari - na primjer, posjet stomatologu. Budući da je odsutnost od 3-4 sata povezana s potrebom označavanja sati koji su stvarno radili u vremenskom listu, potrebno je dokumentirati slobodno vrijeme. Primjer izjave je:

Generalni direktor "Europroma"

Sergechenko A.R.

Iz ch. inženjer Lukašenko R.S.

Rostov-na-Donu, Rostovska regija

18.10.2017g.

IZJAVA

Dopustite mi da odem na 4 sata 18. listopada 2022-2023. godine, od 13.00 do 16.00 sati, zbog hitnog posjeta stomatologu.

18.10.2017g. Potpis Lukašenka RS

Kako uzeti slobodno vrijeme za darivanje krvi

Donator koji daruje redovito ili jednom u krvi ima određene povlastice, među kojima je raspodjela slobodnog vremena s očuvanjem plaće. Čak i ako je donacija morala biti vikendom, zaposlenik i dalje ima pravo na dnevni odmor. Kada izdvojiti slobodno vrijeme, odlučuje upravu zajedno s čovjekom koji je dao krv. Primjer izraza izgleda ovako:

Voditelj Servisnab dd

Konstantinov D.D.

Od vozača Petrov S.I.

Kaluga, regija Kaluga

19. rujna 2022-2023

IZJAVA

U vezi s donacijom krvi na donatorskoj točki, molim vas da me oslobodite dužnosti 19.09.2017. i uzeti slobodno vrijeme 20. rujna 2022-2023. godine.

19. rujna 2022-2023. Potpis Petrov S.I.

video

Pomozite razvoju web mjesta, dijelite članak s prijateljima!

Kategorija: