Katastrofa na poslu može dovesti do ozljede, invalidnosti ili čak smrti zaposlenika. Osiguranje na teret poslodavca povećava razinu socijalne zaštite zaposlenika. Prema zakonskim zahtjevima, ovu uslugu plaća tvrtka i ona je bezuvjetna.
Što osigurava obvezno socijalno osiguranje od nezgode
Cilj ove usluge su vlasnički interesi radnika u području gubitka života, zdravlja ili radne sposobnosti zbog ozljede ili bolesti povezane s obavljanjem njihovih radnih dužnosti. Glavni ciljevi obveznog osiguranja su:- Socijalna zaštita osiguranika.
- Povećanje interesa poslodavaca za smanjenje industrijskih ozljeda.
- Naknada štete na život i zdravlje primatelja usluga osiguranja, naknada troškova ili plaćanje troškova za medicinsku, profesionalnu i socijalnu rehabilitaciju u traženom iznosu.
- Prevencija (prevencija) ozljeda ili bolesti uzrokovanih obavljanjem posebnih poslova.
Osobe osiguranja
Zakonski različiti su nekoliko strana koje međusobno djeluju u ugovoru za naknadu štete u slučaju nesreće. To uključuje:
- Osiguranici. To je poslodavac radnika koji je dužan napraviti premije osiguranja na temelju trenutne tarife, uzimajući u obzir utvrđene popuste ili naknade. Osiguravatelj može biti i pravna osoba i poduzetnik koji koristi posao zaposlenika. Tu su i strane organizacije koje djeluju u našoj zemlji i koje privlače rusko osoblje.
- Osigurani. Riječ je o fizičkoj osobi koja obavlja posao prema ugovoru o radu s osiguranikom i na koje se odnosi polica. Osim zaposlenika u poduzeću, to mogu biti i zatvorenici u mjestima lišavanja slobode - na njih se primjenjuje zakon o obveznom socijalnom osiguranju.
- Osiguratelj. Usluge za naknadu štete koju pruža Fond za socijalno osiguranje (FSS), u koji se prenose posebni doprinosi.
Osobe koje podliježu obveznom socijalnom osiguranju od industrijskih nesreća i profesionalnih bolesti
Zakonom su definirane tri kategorije građana koji bezuvjetno moraju primati usluge za naknadu štete za zdravlje koje su nastale tijekom ispunjenja radnih obveza. To uključuje:
- zaposlenika poduzeća koja rade prema ugovoru o radu;
- osuđenici koji se bave proizvodnim radom;
- Osobe koje obavljaju poslove prema građanskopravnom ugovoru, ako je ovim dokumentom predviđeno osiguranje radnika od industrijskih nesreća.
zakonska regulativa
Važeći zakon propisuje uvjete pod kojima se provodi obvezno socijalno osiguranje od nezgoda. Osnovni regulatorni dokumenti uključuju:
- Savezni zakon br. 125-FZ o obveznom socijalnom osiguranju na radu i profesionalnim bolestima od 24. srpnja 1998. godine. Ovaj dokument razmatra pravnu i ekonomsku osnovu za pružanje usluga za naknadu štete nanesene životu i zdravlju osiguranika. U tom slučaju, kolektivni ugovor može predvidjeti socijalnu zaštitu zaposlenika organizacije u većem opsegu, na primjer, zbog povećanih jednokratnih isplata u slučaju ozljede ili ozljede.
- Federalni zakon br. 484-FZ o stopama osiguranja za socijalno osiguranje od industrijskih nesreća i profesionalnih bolesti za 2022-2023. godinu od 31. prosinca 2022-2023. Ovaj regulatorni dokument utvrđuje veličinu premija osiguranja. U glavnom dijelu njihove vrijednosti temelji se na sličnim zakonima iz 2005. godine.
- Uredba Vlade Ruske Federacije br. 713 “O usvajanju Pravilnika o dodjeli ekonomskih aktivnosti klasi profesionalnog rizika” od 01. prosinca 2005. godine. Ovim se dokumentom utvrđuje da se, ovisno o kategoriji određenoj za određeno zanimanje, mijenja visina tarifa osiguranja i daje se formula za izračun.
- Naredba Rosstandart br. 14-St o usvajanju i stupanju na snagu Sve-ruskog klasifikatora gospodarskih djelatnosti (OKVED2) od 31. siječnja 2014. Zajedno s Nalogom Ministarstva rada Rusije br. 851n „O odobravanju klasifikacije djelatnosti prema klasama rizika na radu“ od 30. prosinca 2022-2023. godine Ta dva dokumenta strukturiraju sva područja poslovanja, određujući veličinu premije osiguranja u konkretnim slučajevima. U planskom razdoblju do 2022-2023. relevantno je 32 vrste aktivnosti s rasponom plaćanja od 0, 2 do 8, 5%.
Vrste i oblici
Ovisno o situaciji, uvjeti za osiguranje naknade štete za traumatsku štetu. Postoje sljedeće vrste osiguranja koje su obvezne za poslodavce:
- Od profesionalnih bolesti i nesreća na radu. To je najčešći oblik takvih usluga.
- Određene kategorije javnih službenika koje se bave visokorizičnim aktivnostima.
- Za osobe koje imaju pravo na osiguranje od nezgode - mogućnost prijema na sud.
- Za voditelja organizacije, dužan je osigurati zaposlenike - isplatu naknade iz vlastitih sredstava (u slučaju neosiguranog zaposlenika profesionalne bolesti, ozljede, itd.). U isto vrijeme, neplaćeni (spremljeni) iznosi se prikupljaju od direktora poduzeća s njihovim prijenosom u državni proračun i obračunom poreza u skladu s člankom 395 Građanskog zakonika Ruske Federacije.
Obvezno osiguranje od industrijskih nesreća i profesionalnih bolesti
Ova vrsta usluga za naknadu štete zdravlju i životu zaposlenih obvezna je za organizacije bez obzira na oblik vlasništva ili porezni režim. Industrijsko osiguranje uređeno je zakonom br. 125-FZ. Prema ovom pravnom dokumentu, obvezno je za:
- Ruske tvrtke;
- strane tvrtke s osobljem iz Rusije;
- individualni poduzetnici koji zapošljavaju osoblje za rad.
Važno je da poslodavac ima na umu da postoje faktori koji ne utječu na obvezu plaćanja premija osiguranja zaposlenicima. To uključuje:
- Državljanstvo zaposlenika - osiguranje od nezgoda podložno je Rusima, strancima, kao i osobama bez državljanstva.
- Mjesto rada - doprinosi se plaćaju za osoblje koje radi u Rusiji i inozemstvu.
- Zapošljavanje - osiguranje se vrši za osobe koje su stalne, privremeno, honorarno i sezonski.
Plaćanje utvrđenih premija osiguranja vrši računovodstveni odjel poduzeća u skladu sa zakonom br. 484-FZ. Posebna tarifa ovisi o tome kojoj klasi profesionalnog rizika je dodijeljena glavna djelatnost organizacije. Ova kategorija određena je posebnim klasifikatorom odobrenim po nalogu Ministarstva rada Ruske Federacije broj 851n.
Ovisno o tome koja se klasa profesionalnog rizika dodjeljuje poduzeću, poslodavac vrši premije osiguranja u iznosu od 0, 2-8, 5% ukupnog dohotka zaposlenika (plaća s premijom, doplatak i sl.). Tablica prikazuje tarife za određene vrste aktivnosti (na primjer, sadrži premiju osiguranja od plaće zaposlenika od 50.000 rubalja):
|
Vrsta aktivnosti |
Razred profesionalnog rizika |
Stopa osiguranja, % |
Potrebna osiguranja odbitaka, rubalja |
|
Polygraphy |
1 |
0.2 |
100 |
|
Proizvodnja energetskih kabela |
10 |
1.1 |
550 |
|
Ekstrakcija treseta |
18 |
2.3 |
1150 |
|
Proizvodnja strojeva za obradu metala |
25 |
4.5 |
2250 |
|
Vađenje ugljena i antracita |
32 |
8.5 |
4250 |
U slučaju smrti osigurane osobe
Zakonom su definirane kategorije građana koji imaju pravo na isplatu ako osoba umre zbog osiguranog slučaja. Osiguranja ovog tipa su jednokratna i mjesečna. Oni imaju pravo primiti:- Ovisno o pokojniku.
- Imajući na dan smrti pravo na njega.
- Blizak srodnik (jedan od njegovih roditelja, supružnik, itd.) Koji je zauzet brigom za svoju malu djecu. Ako postoji zaključak o medicinskoj i socijalnoj stručnosti o invalidnosti ovisne osobe, njegova dob nije važna.
- Djeca pokojnika, rođena nakon njegove smrti.
Naknade i isplate za štete na život, zdravlje i profesionalnu sposobnost radnika
Obezbeđenje ove vrste definirano je člankom 8. Zakona br. 125-FZ. Ako je život ili zdravlje zaposlenika oštećen, on ima pravo na sljedeće isplate:
- Naknada troškova zdravstvenih usluga, kupnja lijekova, proizvoda za svakodnevnu njegu, proizvodnja umjetnih udova,
- Plaćanje dodatnih troškova za rehabilitaciju (npr. Put do mjesta liječenja).
- Naknada koja se isplaćuje na temelju bolesničkog popisa (bolnički list) ili njegovog duplikata.
Državno životno i zdravstveno osiguranje određenih kategorija državnih službenika
Usluge za naknadu štete po život i zdravlje u ovom slučaju temelje se na članku 969. Građanskog zakonika Ruske Federacije. Ova vrsta osiguranja obuhvaća osobe čija je djelatnost povezana s povećanim rizikom u obavljanju poslova. To uključuje:
- vojno osoblje;
- policijski službenici;
- porezni inspektori;
- tužitelji
- istraživači;
- suci i suci porotnici;
- spasioci;
- medicinski stručnjaci uključeni u dijagnostiku i liječenje AIDS-a.
Naknada za nastanak osiguranog slučaja ovisi o specifičnoj djelatnosti, službenoj plaći, radnom stažu i razrednom zvanju (nazivu). Na primjer, za porezne službenike, osnovna isplata će biti:
- U slučaju smrti - 12, 5 puta godišnje plaće. Ovdje i dolje u ovom popisu konačni iznos nadopunjuje se naknadama za uslugu i rang.
- Kada primaju grupu osoba s invaliditetom I - 7, 5-struka plaća za godinu. Za kategoriju II tjelesnog invaliditeta primjenjuju se koeficijenti 5. Za III, plaća za 12 mjeseci se množi s 2, 5.
- U slučaju teške tjelesne ozljede - u visini godišnje plaće.